Seleccionamos en MADRID un TÉCNICO DE INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO para empresa distribuidora global de impresión a nivel Iberia, para el departamento de impresión digital  Indigo

reportando al Jefe del servicio técnico de la empresa tendrá como misión la instalación y mantenimiento de máquinas HP de impresión digital Indigo

FUNCIONES:

- Instalación y mantenimiento de máquinas en Madrid y zona de influencia

- Puesto técnico, capacidad para asesorar a los clientes y resolver incidencias en máquinas HP de impresión digital Indigo

- Conocimiento de las máquinas a nivel mecánico y de software

- Formación continua sobre el producto para dar un correcto servicio a los clientes

- Disponibilidad para viajar

PERFIL:

- Formación técnica: Ingeniería técnica/FP II ramas: maquinaria, electrónica, mecánica…

- Se valorará positivamente formación en artes gráficas

- Experiencia previa mínima de 5 años en puestos técnicos (mantenimiento de máquinas) en industria en el sector (impresión digital, fotocopiadoras, imprentas…)

IDIOMAS:

Inglés: Fluido necesario, contacto continuo con HP

COMPETENCIAS

HABILIDADES TÉCNICAS

-Capacidad técnica para resolver problemas y asesorar a los clientes (canal empresa)

-Resolutivo/a con capacidad para ofrecer soluciones

-Mano Izquierda para resolver incidencias en clientes

-Orientación al cliente y autonomía

-Interés por la formación técnica continua

CONDICIONES PUESTO:

Contrato indefinido

Salario, se ofertará en función de la experiencia aportada

Beneficios: Coche de empresa y ordenador portátil.

Formación inicial de 2/3 meses en máquinas HP en BCN

Desarrollo profesional y formación contínua

TÉCNICO DE SOFTWARE

Seleccionamos TÉCNICO DE SOFTWARE para empresa informática situada en Vigo

FUNCIONES:

Buscamos un profesional con fuertes habilidades analíticas y comprensión de los procesos, con experiencia en Helpdesk (software, hardware, ofimática y/o redes), responsable de diagnosticar y resolver incidencias informáticas, dando soporte a los usuarios de las aplicaciones. Las tareas a realizar serían las siguientes:

- Dar soporte y mantenimiento de software ERP a clientes existentes

- Implantación de Software a nuevos Clientes

- Apoyo a los Consultores/Comerciales durante fases determinadas del proceso de pre-venta y en los procesos de implantación de aplicaciones.

- Gestión de BBDD Microsoft SQL Server.

- Desarrollar y mantener el funcionamiento específico a través de consultas SQL

REQUISITOS:

- Persona motivada, autónoma, comunicativa, organizada y responsable

- Ciclo Formativo Grado Superior de Informática o equivalente

- Conocimiento de SQL y T-SQL

- Experiencia laboral: 2 años

- Conocimiento de gestión de bases de datos MS SQL Server

- Interés en el sector de Punto de Venta (Se valorará experiencia en el sector de Retail, hostelería o Hoteles) 

- Conocimientos de sistemas y redes, de aplicaciones ERP y CRM

- Carnet de conducir y vehículo propio

SE VALORARÁ:

- Usuario avanzado en aplicaciones de ofimática MS Excel

- Conocimiento de idiomas

- Experiencia en venta de software

SE OFRECE

- Jornada completa

- Contrato Indefinido

- Retribución en función de la experiencia aportada

- Plan de formación interna en la propia empresa y en los fabricantes de software que representan

www.qtalento.com

QTALENTO, empresa de Executive Search y Desarrollo organizacional  en proceso de crecimiento selecciona para sus oficinas en Vigo un 

                                                   TÉCNICO DE SELECCIÓN JUNIOR

Reportando al Dtor de consultoría se ocupará de dar soporte en el área de selección:

FUNCIONES:

- Redacción y publicación en WEBS de empleo de puestos

- Labores de Head Hunting: Búsqueda directa de perfiles a través de los motores de búsqueda 

- Criba de CV en bases de datos y anuncios

- Entrevistas telefónicas o por Skype en Español o en Inglés

- Entrevistas presenciales de puestos juniors

- Realización de pruebas psicotécnicas e informes de selección

- Preparación de informes de progreso y redacción de informes finales

- Apoyo administrativo (Facturación de proveedores, gestión de documentación)

- Redacción de noticias, contenidos WEB y páginas asociadas en materia de RRHH

- Dará soporte administrativo al departamento de consultoría de proyectos en función del volumen de trabajo (estudios de clima, team building, sistemas de evaluación del desempeño, reorganización de organigramas...)

PERFIL:

- Licenciatura o grado en Psicología preferentemente

- Máster en Dirección de Recursos Humanos

- Experiencia previa en selección de personal (consultoras, ETT, o en departamentos de RRHH de empresas) de al menos 2/3 años necesaria

- Inglés nivel alto necesario

COMPETENCIAS:

- Habilidades de comunicación 

- Perfil dinámico, habituado/a a trabajar por objetivos y en entornos cambiantes

- Proactividad, iniciativa con capacidad para innovar en el área WEB, búsquedas de perfiles en la red y Marketing online

OFRECEMOS:

- Formación interna en el área de selección y de desarrollo de RRHH por consultores senior experimentados

- Incorporación a una empresa dinámica en fase de crecimiento

- Flexibilidad laboral 

Seleccionamos 5 Analistas Programadores c# Senior y 2 Junior para empresa líder en programas de gestión en el sector automoción con presencia internacional

FUNCIONES

La misión de los candidatos será el análisis y desarrollo de una aplicación de gestión desarrollada en C#. Asimismo se realizarán labores de I+D bajo la supervisión de los jefes de proyecto.

PERFIL

Imprescindible formación técnica: Ingeniero Técnico Informático, Ingeniero Informático, Graduado en Ingeniería informática o similar.

Experiencia en el desarrollo de aplicaciones en los puestos Senior y capacidad para el análisis en los Junior

Conocimientos de c# y plataforma.NET

Conocimientos de WinForms.

Conocimientos de SQL Server.

Nivel alto de inglés

Experiencia previa no necesaria para los puestos Juniors (Incluiremos candidatos con PFC pendiente)

Experiencia similarde al menos 3 años para los puestos seniors

COMPETENCIAS:

OFRECEMOS

FUNCIONES

Se precisa de un administrador SQL Server para formar parte del departamento de base de datos para realizar tareas de administración, desarrollo y optimización sobre SQL Server.

PERFIL

Perfil técnico: Ingeniería Informática /similar

Eperiencia en  SQL-Server Integration services, SQL Server Analysis Services y transact SQL

Experiencia en ajuste de rendimiento de consultas SQL

Experiencia en rendimiento y optimización de bases de datos

Experiencia mínima de 3/4 años en puesto similar

Nivel alto de inglés

COMPETENCIAS

Trabajo en equipo (imprescindible)

Capacidad para analizar aplicaciones

 Flexibilidad y proactividad

OFRECEMOS

Incorporación en una empresa en crecimiento y con presencia internacional

 Formación especializada y posibilidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico

 Beneficios sociales: Flexibilidad horaria, conciliación…

 Contrato indefinido y salario en función de experiencia aportada

www.qtalento.com

COMERCIAL IMPRESIÓN DIGITAL GRAN FORMATO

Seleccionamos  COMERCIAL en Madrid para empresa líder en máquinas HP de impresión digital  (Gran Formato)                                                                                 

Misión: ampliación y desarrollo de la cartera de clientes en la zona de influencia

FUNCIONES:

Captación de clientes y prospección del mercado (industrial)

Desarrollo de la cartera de clientes de la empresa

Venta técnica: asesoramiento a cliente sobre las diferentes: máquinas, soportes, tintas...

Asistencia a ferias nacionales/internacionales

Formación continua sobre el producto/ novedades para dar un correcto servicio a los clientes

PERFIL:

Buscamos personas con experiencia previa en ventas en impresión digital, dinámicas y que les guste el sector

Valorable formación (diplomatura o licenciatura) para afrontar una venta técnica de producto y conocimiento de artes gráficas

Con experiencia comercial en industria en el sector (impresión digital preferiblemente gran formato en canal empresa)

OFRECEMOS:

Incorporación a uno de los mayores distribuidores de los equipos HP de gran formato en Iberia

Formación y desarrollo dentro de la empresa

Retribución en función de experiencia aportada

www.qtalento.com